После публикации результатов за третий квартал года, финская компания объявила увольнения Nokia в 2023 году, в результате которых будут уволены до 14 000 ее сотрудников.
Известный финский телекоммуникационный гигант и крупный поставщик оборудования 5G пояснил, что эта инициатива является частью масштабной реструктуризации, направленной на перестройку деятельности компании, в результате чего целевая численность персонала от 72 000 до 77 000 сотрудников, по сравнению с текущим списком 86 000.
Как увольнения Nokia в 2023 году повлияют на компанию?
Планируется, что комплексная реструктуризация, вызванная увольнениями в Nokia в 2023 году, приведет к существенному сокращению расходов на персонал, которые, как ожидается, будут находиться в пределах диапазона от 10% до 15%. Более того, ожидается, что он создаст Предполагаемая экономия затрат составит не менее 400 миллионов евро (421,4 миллиона долларов США) только в 2024 году. Nokia ожидает, что со временем эти меры приведут к совокупной экономии затрат до 1,2 миллиарда евро (почти 1,3 миллиарда долларов) к концу 2026 года.
Пекка Лундмаркгенеральный директор Nokia, выразил глубокое понимание серьезности этого решения, заявив:
Самыми трудными бизнес-решениями являются те, которые влияют на наших сотрудников. В Nokia работают чрезвычайно талантливые сотрудники, и мы будем поддерживать всех, кого затронет этот процесс. Перезагрузка базы затрат является необходимым шагом, чтобы приспособиться к рыночной неопределенности и обеспечить нашу долгосрочную прибыльность и конкурентоспособность. Мы по-прежнему уверены в открывающихся перед нами возможностях.
Результаты Nokia за третий квартал 2023 года показывают причины увольнения
Это важное заявление было сделано совместно с Отчет Nokia о результатах деятельности за третий квартал, который выявил результаты ниже ожиданий. Продажи за отчетный период заметное падение на 15% по сравнению с соответствующим периодом предыдущего года. Этот спад был объяснен «макроэкономической неопределенностью и более высокими процентными ставками», которые оказали давление на расходы операторов. Особенно поразительным было снижение продаж мобильных сетей, которое в третьем квартале упал на 19%. В первую очередь это было связано с замедлением внедрения технологии 5G, особенно очевидным на таких рынках, как Индия.
Это развитие событий перекликается с настроениями, выраженными шведским конкурентом Nokia, Эрикссонкоторый также предупредил, что продажи во второй половине 2023 года могут упасть ниже обычных показателей. Эрикссон назвал «сложную окружающую среду и макроэкономическую неопределенность» ключевыми факторами, способствующими такому прогнозу.
Однако, несмотря на эти огромные проблемы, Nokia сохраняет решимость в своих прогнозах на 2023 год, прогнозируя показатели продаж между 23,2 млрд евро и 24,6 млрд евро (24,4 млрд долларов и 25,9 млрд долларов) за весь год. Лундмарк подчеркнул твердую веру компании в долгосрочную привлекательность своих рынков.
Находясь в этих переходных водах, Nokia делает все возможное. расчетливый и дальновидный шаг адаптироваться к меняющемуся отраслевому ландшафту. Эта стратегическая реструктуризация символизирует стремление компании сохранять свои конкурентные преимущества в условиях продолжающихся колебаний рынка, обеспечивая надежное и устойчивое будущее для одного из самых знаковых имен телекоммуникационной отрасли.
Причину увольнений Nokia в 2023 году можно будет понять еще больше, если учесть успех конкурентов в области мобильного сетевого оборудования и услуг. Примечательно, что компания Илона Маска Starlink растет среди конкурентов в этой области и обещает блестящее будущее своим инвесторам. Если вам интересно, узнайте, как текстовый сервис Starlink Direct to Cell готовится к запуску в 2024 году, чтобы идти в ногу с отраслью.
Предоставленное изображение предоставлено: Павел Червинский на Unsplash
Source: Увольнения Nokia в 2023 году разорвут связи с 14 000 сотрудников
