Согласно служебной записке, разосланной сегодня всем сотрудникам, 6 процентов персонала Spotify будут уволены по всему миру в связи с увольнениями Spotify в 2023 году. На момент последнего финансового отчета в Spotify работало чуть более 9800 штатных сотрудников, поэтому сегодняшние увольнения коснутся немногим менее 600 человек. Кроме того, фирму покидает Дон Острофф, руководитель отдела контента и рекламы, сыгравшая ключевую роль в расширении подразделения подкастинга Spotify.
В разгар глобального экономического спада Spotify стала новейшей цифровой компанией, сократившей штат сотрудников из-за увольнений. Только на этой неделе Google объявил о намерении уволить около 12 000 сотрудников после аналогичных действий, предпринятых Amazon, Microsoft и Meta.
Daniel EK объявил об увольнении Spotify в 2023 году
В рамках организационной реформы, направленной на повышение производительности, сокращение расходов и ускорение принятия решений, Эк объявил об увольнениях. Корпорация продолжит оплачивать медицинские расходы пострадавших сотрудников в течение обычного пятимесячного выходного периода, о котором им будет объявлено «в течение следующих нескольких часов».
Он сказал об увольнениях Spotify в 2023 году:
«В рамках этих усилий и для того, чтобы привести наши расходы в соответствие, мы приняли трудное, но необходимое решение о сокращении числа наших сотрудников».
«Как и многие другие лидеры, я надеялся выдержать сильный попутный ветер пандемии и считал, что наш широкий глобальный бизнес и меньший риск воздействия замедления рекламы защитят нас».
«Оглядываясь назад, я был слишком амбициозен, инвестируя в опережение роста наших доходов».
Даниэль Э.К.
Почему происходят технические увольнения?
Увольнения в сфере технологий могут происходить по разным причинам, в том числе из-за изменений в бизнес-стратегии, рыночных условиях и экономике в целом. Компании также могут увольнять сотрудников, чтобы сократить расходы, реструктурировать или сосредоточиться на более прибыльных областях бизнеса. Кроме того, пандемия COVID-19 также значительно повлияла на экономику и привела к массовым увольнениям во многих отраслях, включая технологии.
По подсчетам Crunchbase News, в 2023 году уже уволено более 46 000 сотрудников американских ИТ-компаний, а год только начался. Эта цифра включает 12 000 увольнений, объявленных на этой неделе материнской компанией Google Alphabet, и 10 000 сокращений рабочих мест, объявленных Microsoft на этой неделе.
В результате роста цен и нестабильности фондового рынка государственные и частные технологические компании сократили более 107 000 сотрудников в прошлом году. Стартапы теперь вынуждены ориентироваться на холодном рынке, поскольку венчурный капитал иссякает, поскольку экономика примиряется с культурой чрезмерно усердного найма и стремительного роста оценок.
Почему мы наблюдаем увольнения Spotify в 2023 году?
Инвесторы выразили обеспокоенность тем, что потенциал аудиосектора ограничен, но в прошлом году компания заявила о своих планах расширения. В то время г-н Эк заявил, что Spotify делает значительные инвестиции, чтобы удвоить размер своего бизнеса.
Кроме того, в прошлом году Spotify заявил, что ожидает повышения сборов в 2023 году. С 2011 года, когда Spotify был представлен в Соединенных Штатах, премиум-сервис в этой стране стоил 9,99 долларов в месяц. Таким образом, мы можем рассматривать увольнения Spotify в 2023 году как часть множества причин увольнений технических специалистов, о которых мы упоминали ранее.
На этом мы заканчиваем наши новости об увольнениях в Spotify 2023. Надеемся, вас не впечатлило это увольнение. Тот факт, что количество увольнений настолько велико до первого месяца 2023 года, что еще не завершено, можно интерпретировать как результат изменения потребительских привычек и глобального экономического кризиса с окончанием пандемии.
Source: Увольнения Spotify в 2023 году затронут 6 процентов персонала Spotify.